凉州税务:开展“纪润青廉 护航成长”青年干部廉政主题活动
“青春向阳开,为税廉先行”、“勤以养民,廉以养德,淡以明志,静以修身”、“苟非吾之所有,虽一毫而莫取”,一句句廉洁“微宣言”形成对青年干部的敦敦教诲。近日,凉州区税务局在全系统青年干部中发起了亮出自己的廉洁“微宣言”活动,引导青年干部扣好廉洁从税的“第一粒扣子”,擦亮清正廉洁的政治本色。
活动现场,20余名青年干部亮身份、亮承诺、亮责任、亮担当,结合自身工作实际和岗位特点,提炼出体现新时代要求、符合核心价值、贴近生活实际的廉洁从税、清廉自律的微宣言,争做廉洁文化建设的学习者、实践者、传播者。青年干部周璇表示:“廉洁自律是我们年轻干部的底线,廉政问题是我们不可触碰的高压线。作为一名基层税收管理员,我深刻认识到党风廉政建设和反腐败斗争面临的严峻复杂形势,我将不断加强自身政治教育、纪法教育、警示教育,自觉坚定理想信念,牢固树立廉洁从税理念,清清白白做人,干干净净做事,将清廉思想、廉洁文化、廉政纪律融入血脉,并转化为勇担当、促发展的实际行动。”
今年以来,凉州区税务局坚持从严规范管理,多措并举推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,不断强化青年干部的纪律意识。一是管住思想。用好思想教育这个武器,管出忠诚担当、干净立身好思想,每年至少开展1次青年干部思想状况分析,及时掌握青年干部思想动态,对一些苗头性倾向性问题做到及早发现、及早处理。二是管住关键。把权力集中、资源密集、廉政风险高的岗位纳入管理重点,针对容易出现的“病症”,靶向治疗、精准施策,完善业务流程,健全约束机制,落实定期岗位轮换等制度机制,让关键岗位的青年干部始终心有所戒、不干糊涂事。三是管住纪律。始终坚持把纪律和规矩挺在前面,深入开展任职谈话、廉政谈话等谈心谈话工作,对于苗头性、倾向性问题,做到及时发现、及时提醒。常态化开展监督检查,对工作作风慵懒、办事拖沓、遇事推诿扯皮、懒政怠政的,坚决问责。
下一步,该局还将通过举办更多系列活动,教育引导年轻干部勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、把好“方向盘”、拧好“廉洁弦”、走好“青廉”成长之路。
作者:凉州税务